Der Einsatz eigener Arbeitnehmer im Ausland, sei es in eigenen Betriebsteilen oder bei anderen Arbeitgebern, wirft vielfältige arbeitsrechtliche, steuerrechtliche und sozialversicherungsrechtliche Fragen auf. Diese müssen gelöst sein, um den Auslandseinsatz für den Mitarbeiter interessant und für den Arbeitgeber erfolgreich zu machen:
Sozialversicherungsrechtliche Entsendung
Steuerrechtliche Fragen (DBA usw.)
Fragen der Aufenthaltserlaubnis im Ausland
Fragen der Arbeitserlaubnis im Ausland
Visabeschaffung
Den speziellen Erfordernissen angepasste Arbeitsvertragsgestaltung
